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Avez-vous déjà réfléchi à l’impact de votre navette quotidienne et de celle de vos concitoyens sur l’environnement?
Et aux avantages financiers du covoiturage?
Étudier l’éventail d’options qui s’offrent aux résidents pour leur navette au travail, telles que le cyclisme,
le covoiturage et le transport en commun, est tout à fait logique du point de vue environnemental et financier.
Il s’agit d’une stratégie éclairée et avisée.
Le University Health Network s’intéresse depuis plusieurs années au transport durable. Nous avons donc été
enchantés d’apprendre l’existence de Smart Commute et qu’elle offrait une vaste gamme de connaissances spécialisées.
Nous avons pris un contact immédiat pour organiser une collaboration et commencer à tirer parti de son expérience.
Smart Commute est un programme qui encourage les employés à utiliser des modes de transport alternatifs
pour se rende au travail. Qu’il s’agisse de la marche ou du cyclisme, du transport
en commun ou du covoiturage, nous incitons les employés à opter
pour une navette plus respectueuse de l’environnement et plus propice à leur propre santé et bien-être.
Smart Commute exerce principalement un rôle d’éducateur et initie nos employés à une navette plus écologique.
Vu que nos bureaux sont situés en banlieue à proximité d’une grande autoroute,
nous avons mis l’accent sur l’utilisation de véhicules multioccupants. Smart Commute nous a aidé à mettre
nos programmes de covoiturage et de cofourgonnettage en œuvre pour que nous puissions atteindre notre objectif.
Le rôle de Smart Commute prend encore plus d’ampleur, car il nous faut une organisation qui relie tous les employeurs
dans une région donnée pour offrir à nos employés un éventail plus diversifié d’options et faire valoir ces options.
Smart Commute nous a évité en quelque sorte, l’obligation de réinventer la roue. Nous pouvons exploiter les programmes
et mécanismes d’aide déjà en place dans la communauté et minimiser l’impact sur nos propres ressources.
Ces programmes et mécanismes nous permettront de répondre à nos objectifs d’offrir
aux gens des modes de transport plus actifs pour leur navette au travail.
Nous voulions qu’une organisation comme Smart Commute nous aide à élaborer une stratégie
pour faciliter le déplacement de nos ressources d’un secteur de la ville à un autre.
La navette et le transport constituent des défis de taille pour nos employés
et nous estimions que Smart Commute était idéalement placée
pour nous aider à les relever et à faciliter le déplacement des gens de Toronto à York Mills Centre par exemple.
Nous avons établi un partenariat unique avec notre voisin, SNC Lavalin,
en vertu duquel nous exploitons un service de navette directe,
de nos bureaux ici au 191 The West Mall à la gare ferroviaire GO et à la station TTC.
Ce service de navette permet à nos employés de gagner un peu de temps et constitue donc un avantage additionnel.
Le personnel de Smart Commute est venu chez nous pour animer toute une série d’activités :
des déjeuners-causeries, des ateliers de réparation
de vélos pour nos employés, des cliniques sur la sécurité à bicyclette et des cliniques de covoiturage.
Si nous devions engager un consultant et lui payer toutes ces heures, je vous assure que nous n’aurions pas les moyens
de le faire, surtout pour une entreprise de notre taille.
Smart Commute nous a aidé à administrer un programme de gestion de la demande de transport extrêmement fructueux,
sans que nous soyons obligés d’engager des ressources additionnelles pour le prendre en charge.
Mettez que quatre de vos employés vont à la même réunion, mais qu’ils utilisent chacun une voiture différente.
Vous êtes alors obligé de payer les frais de kilométrage à quatre personnes.
Mais si ces quatre personnes voyagent ensemble dans un seul véhicule,
vos frais de kilométrage sont le quart de ce qu’ils étaient.
Le covoiturage est donc une option extrêmement rentable.
Le programme a vraiment changé les choses dans mon lieu de travail.
Je pense que le plus grand défi est de faire comprendre
aux compagnies qu’il ne s’agit pas simplement d’une question de durabilité, mais aussi d’un équilibre travail-vie sain.
Il ne faut pas non plus négliger la perspective financière, car lorsque les gens
sont plus contents et en meilleure santé, ils sont plus productifs.
Si vous pouvez établir un partenariat avec une organisation comme Smart Commute,
vous obtenez un bénéfice énorme et avez accès à tellement plus de ressources.
L’aide assurée par les représentants de Smart Commute est inégalée. Ils sont tellement dynamiques lorsqu’ils viennent à McMaster
pour animer des ateliers et des activités d’apprentissage à l’heure de dîner.
Leur attitude est très contagieuse et a une incidence des plus positives sur les participants.
Qu’attendez-vous alors?
Venez rejoindre les rangs des sociétés dans la région du Grand Toronto et de Hamilton
qui ont déjà découvert la multitude d’avantages que Smart Commute offre aux entreprises.
- FIN -